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청소대행업체 갈등..."부당해고" vs "정년퇴직"

2021.10.21 20:30
전주시 청소대행업체인 토우가
한 직원을 부당해고 했다는 주장이
나왔습니다.

토우 측은 정년이 지난 직원의 계약을
해지했다고 맞서고 있습니다.

해당 업체는 지난해 억대 보조금을 가로채
계약해지 통보를 받으면서
사회적으로 물의를 일으킨 곳인데,
이번엔 부당해고 갈등에 휩싸였습니다.

주혜인 기자의 보도입니다.


전주시 생활폐기물 수집운반 대행업체인
토우는 지난해 유령 직원을 내세워
억대의 보조금을 가로챈 사실이 드러나
전주시로부터 계약 해지 통보를
받았습니다.

계약 해지에 반발한 토우가 소송을 제기해
현재 청소대행 업무는 계속되고 있는데,
이번엔 부당해고 갈등이 불거졌습니다.

지난 2008년부터 13년째 일해 온 직원이
하루 아침에 해고를 당했다는 겁니다.

[조형자/전 토우 직원: 말 잘 들을 때는 평소 함께 간다고 했다가, 
최근 민주노조 조합원들과 함께 지냈더니 계약 만료 통보를 한 것입니다. 
나 이거 억울해요, 억울해서 여기에 왔습니다. 너무나 억울합니다.]

이미 한 차례 부당해고한 직원을
또 해고했다는 주장도 나왔습니다.

[CG]
토우 측은 두 직원 모두 촉탁 계약직으로
정년이 지나 계약을 해지했을 뿐
부당해고가 아니라고 맞섰습니다.

촉탁직 정년을 만 66세로 정하면서
만 68세는 9월부로 계약을 해지한다는
단체협약 내용을 따랐다는 겁니다.
[CG]

민주노총은 과업지시서에
특별한 사정이 없으면
대행업체가 용역 기간에
근로자 고용을 유지하도록 명시됐는데,
토우가 이를 어겼다고 반발했습니다.

[홍진영/전국민주연합노조 전주지부장: 직접 고용이야말로 
부당해고로 신음하는 환경미화원의 눈물을 닦아줄 수 있는 유일한 출로다.]

전주시는 이번 부당해고 논란에 대해
내부 문제라 개입할 수 없다고 밝혔습니다.
다만 향후 입찰에서 토우에게 불이익을
주는 방안을 검토하고 있습니다.

[조미영/전주시 청소관리과장: 
현행 법이나 체제에서 아예 입찰을 배제하고 갈 수 있는 방안은 
저희가 찾을 수 없었고요. 
다만 저희들이 검토하는 과정에서 
(토우가) 사회적 물의를 일으켰다는 부분에서 고민을 하고...]

보조금을 가로채고
부당해고 논란에 휩싸인 토우는
내년부터 2년 동안 실시될
청소대행업무 입찰에 나설 것으로
보입니다.

전주시가 과연 토우에게
불이익을 줄 수 있을지 주목됩니다.

JTV NEWS 주혜인입니다.

(JTV 전주방송)
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주혜인 기자 (hijoo@jtv.co.kr)

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